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《对外经济贸易大学》 2005年
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建设卓越的企业文化

张宝发  
【摘要】:企业文化建设一直是企业界的一个热点问题。本人主要就如何建立卓越的企业文化问题进行了研究。论文主体分为三个部分。 第一部分是理论综述。它主要是对企业文化理论的演变过程进行介绍,简要概况目前该领域研究的现状;同时对企业文化这一核心概念进行总结,列举主要学者对于企业文化的定义,综合其中的要点并提出自己的概括;最后,就如何分析企业文化,提出Denison研究模型作为今后研究的主要框架。第二部分主要是对实践经验的总结。首先,挑选出IBM和松下电器作为国外公司中比较有代表性的企业,介绍什么是卓越的企业文化;然后描述了中国企业华为和海尔的企业文化建设情况;最后,针对这些企业的共同点,提出:卓越企业文化的共性是“环境-战略-文化”的匹配。第三部分是具体案例分析。首先介绍山东金网的企业概况,然后对金网企业的外部环境与内部战略、文化进行剖析,制定金网企业文化建设方案。 本文最后总结认为,企业文化建设的三个要点是:保证环境-战略-文化的匹配,将企业文化的制度化,以及企业文化建设的系统性。
【学位授予单位】:对外经济贸易大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2005
【分类号】:F270

【引证文献】
中国硕士学位论文全文数据库 前1条
1 丁雅敏;我国高新技术企业的文化传播模式研究[D];江西师范大学;2010年
【共引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 李胜;构建优秀企业文化 提高市场营销能力——供电企业经营观念的转变[J];安徽电力职工大学学报;2003年04期
2 汪先锋;目前企业绩效评估管理中存在的问题与改进对策[J];安徽广播电视大学学报;2001年02期
3 汪伟;董宁;;员工敬业度指标体系构建的实证研究——基于SG企业研究的实例[J];安徽广播电视大学学报;2011年04期
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中国重要会议论文全文数据库 前10条
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中国博士学位论文全文数据库 前10条
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3 王菲;跨国战略联盟中的文化冲突研究[D];辽宁大学;2010年
4 张士康;传统汤文化与现代技术融合研究[D];江南大学;2010年
5 王秋苹;当代中国报业竞争力研究[D];福建师范大学;2010年
6 陈光水;基于三维视角的商业银行竞争力研究[D];福建农林大学;2011年
7 单业才;社会发展的微观探析[D];山东大学;2011年
8 韩鹰东;战略驱动型企业并购研究[D];辽宁大学;2011年
9 王德胜;基于持续竞争优势的企业文化作用机理研究[D];天津大学;2010年
10 陈德金;中国传媒集团国际化发展战略研究[D];上海交通大学;2011年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 王代诚;农信社人力资源管理问题的研究[D];山东农业大学;2010年
2 范萍;KR软件公司的人才流失[D];哈尔滨工程大学;2010年
3 刘海侠;K公司营销人员激励案例研究[D];大连理工大学;2010年
4 孙溪海;A省地税局税务管理信息化案例研究[D];大连理工大学;2010年
5 聂海军;辽河油田物资公司企业文化建设研究[D];大连理工大学;2010年
6 卢涛;RL公司员工激励案例研究[D];大连理工大学;2010年
7 明月;招商银行深圳分行营业部企业文化构建研究[D];大连理工大学;2010年
8 杨楠;GS公司管理沟通案例研究[D];大连理工大学;2010年
9 陈永华;核心竞争力导向的企业文化建设研究[D];辽宁工程技术大学;2009年
10 任莉;社会主义核心价值体系引领大学生价值观教育的研究[D];长沙理工大学;2010年
【同被引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
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2 周裕琼;;5W模式下的企业传播技巧[J];当代传播;2007年03期
3 张言杰 ,丁红梅 ,刘玉春;中国企业培育核心竞争力的思考[J];管理科学文摘;2003年09期
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6 于长洲;中美企业员工培训比较分析及启示[J];黑龙江社会科学;2005年01期
7 王晓林;;员工为本的沃尔玛文化[J];企业改革与管理;2007年02期
8 薛文兰;人力资源开发与管理影响企业竞争力[J];企业活力;2003年09期
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10 吕舟雷;企业文化传播刍论[J];山东经济;1998年01期
中国硕士学位论文全文数据库 前5条
1 危红波;企业文化传播理现论及应用的研究[D];合肥工业大学;2002年
2 顾红;攀钢企业文化探讨[D];四川大学;2002年
3 谢洪梅;经理人的学习风格及其分布研究[D];华东师范大学;2005年
4 侯盼;零售企业的文化传播模式研究[D];吉林大学;2009年
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【相似文献】
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3 肖毅敏;论企业文化管理工程[J];求索;1993年06期
4 木易 ,宛如 ,草方;社会主义市场经济体制下企业形象的重塑与更新——企业形象研讨会纪要[J];社会科学辑刊;1993年01期
5 李北东;简论市场经济与企业文化建设的一致性[J];煤炭企业管理;1994年11期
6 杨再舜;;论企业广告对企业文化的冲击及导向作用[J];中国广告;1994年02期
7 钟小丰;潘虹;;浅谈企业文化[J];理论导报;1994年05期
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1 杨先龙;程业笛;;企业文化是企业活力的源泉[A];2008湖北企业文化高峰论坛论文集[C];2008年
2 王慧勇;;企业文化的“内部市场”问题[A];中国石油石化工程技术和物装手册(第二分册)[C];2003年
3 吕晓宁;;中国企业文化十批判[A];用文化提升企业竞争力——陕西省首届企业文化研讨会论文集[C];2004年
4 王家圣;唐显银;;浅谈民营企业文化建设的重要性[A];第五届中国企业文化百人学术论坛(湖北省)[C];2011年
5 杨兆平;;浅谈如何发挥企业文化的功能[A];湖北省职工思想政治工作优秀科研成果汇编(1999-2000)[C];2001年
6 杨继军;;企业文化中的“人”道[A];2008湖北企业文化高峰论坛论文集[C];2008年
7 周斌泉;;企业文化也是生产力[A];2008湖北企业文化高峰论坛论文集[C];2008年
8 刘志雄;;企业文化对公司资本结构影响的实证研究——基于中国上市公司的分析[A];第七届全国财务理论与实践研讨会论文集[C];2008年
9 郭红菊;;论企业文化的功能在企业管理实践中的应用[A];“以德治国与精神文明建设”研讨会论文集[C];2003年
10 刘波;;论保险文化建设与提升企业竞争力[A];山东省保险学会2009年“防控风险·化危为机·实现保险强省新跨越”主题征文颁奖仪式暨学术报告会论文集[C];2009年
中国重要报纸全文数据库 前10条
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3 慕柏;优秀的企业文化才是根本[N];中国文化报;2004年
4 ;台湾企业文化的特色[N];中国文化报;2005年
5 ;企业文化—企业持续发展的核心要素[N];广东科技报;2004年
6 经济视点报记者 张泰;五星:将慈善融入企业文化[N];经济视点报;2005年
7 俞雷;忠诚执行是一种企业文化[N];市场报;2003年
8 韩宏恩;没有企业文化,企业就不会有核心竞争力[N];山西科技报;2004年
9 卫俊生;建塑煤炭企业文化的“三要三忌”[N];中国企业报;2006年
10 郭素娥;这里火花四射[N];中国文化报;2006年
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1 沃伟东;企业文化的经济学分析[D];复旦大学;2006年
2 王启亮;利益相关者导向与企业绩效的关系研究[D];厦门大学;2009年
3 文风;企业并购中的文化整合研究[D];华中科技大学;2004年
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5 潘国臣;保险企业创新能力问题研究[D];武汉大学;2005年
6 李建升;企业文化与企业绩效关联机制研究:企业社会责任视角[D];浙江大学;2008年
7 黄彦邦;跨文化经理人在中国的管理风格研究[D];复旦大学;2005年
8 吴文盛;企业文化与民营企业发展研究[D];武汉大学;2005年
9 张旭;企业文化对竞争优势的影响机理研究[D];大连理工大学;2007年
10 赵世刚;中国商业银行企业文化测度研究[D];大连理工大学;2007年
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1 王溪;有中国特色的企业文化建设研究[D];云南师范大学;2003年
2 王强;并购国有燃气企业后的企业文化及人力资源整合设计研究——X公司的并购整合[D];广西大学;2004年
3 李仁伟;论我国商业企业文化建设[D];吉林大学;2004年
4 霍丙森;新时期中国企业文化建设路径研究[D];河北大学;2004年
5 张婵;企业文化与核心竞争力的传导机制研究[D];武汉大学;2004年
6 唐伟;国有企业思想政治工作与企业文化融合性研究[D];华中师范大学;2005年
7 徐杰;面向生态文明的企业文化建设研究[D];东北林业大学;2005年
8 王红梅;中国民营企业企业文化建设方略[D];哈尔滨工程大学;2005年
9 舒海东;大庆石化公司企业文化建设评价与研究[D];哈尔滨工程大学;2005年
10 井上博文;企业文化会超越国家文化吗?[D];四川大学;2005年
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