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《对外经济贸易大学》 2006年
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企业文化与竞争优势的关系

周强  
【摘要】:企业文化是一种客观存在着的现象,有企业便有企业文化。从客观上来说,自有企业以来一直到 20 世纪上半期,企业文化在企业发展中的作用并不显著,其原因是:那段时期科学技术发展与经济增长都比较缓慢,其社会影响也不明显,科技与文化对经济发展的作用也不被人们所重视。到了 20 世纪下半期,科学技术突飞猛进,经济繁荣发展,社会文化知识也有了极大的丰富,整个社会文化从内容到形式都发生了变化。对于企业而言,经过新技术革命浪潮的洗礼,速度成为竞争中的重要因素,创新成为竞争的永恒主题,这些都表现出科技和文化的力量,从而涌现出一大批凭借自身优秀的企业文化而取胜的企业,随之,企业文化的作用才逐渐为人们所认识。从主观上来说,只是到了 70 年代,迫于企业文化对企业发展的巨大功能,理论界才对它进行认真研究,并于 80 年代形成理论探索的高潮,到了 90 年代,随着企业文化的普及,企业组织越来越意识到规范的组织文化对企业组织发展的重要意义。 本文的基本结构如下:引言部分界定了本文的研究意义。这主要是基于对一些关键问题的思考,随着企业之间竞争的加剧,建立企业的竞争优势成为企业竞争的核心,企业文化在竞争中发挥的作用日益扩大。在第一章,本文定义了研究对象和研究的一些难点问题。解读了企业文化,对企业文化的内涵、功能、特征以及企业伦理的特征予以了描述。在第二章,对竞争优势的概念、企业竞争优势的来源及企业文化与竞争优势关系进行了阐述。在第三章,对企业文化的成功案例——朗讯的 GROWS 文化和海尔文化进行了分析,并且得出一些启示。在第四章,着重论述了企业文化的建设和管理者在企业文化建设中的作用。在第五章,结论部分阐述了企业文化对竞争优势的增进作用,企业文化是独特的,即不可复制的。 企业文化的研究是随着社会经济的发展和人们对管理实践探索的发展而产生并迅猛发展的一个研究领域,企业文化研究的理论意义在于它发展了传统的管理理论,对管理过程中社会文化因素和人的因素给予足够的重视,这与西方社会现代化发展的方向是一致的;其实践意义在于对企业发展和企业长期经营业绩提供具有可操作化和定量化的理论框架。本文在竞争优势来源框架的基础
【学位授予单位】:对外经济贸易大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2006
【分类号】:F270

【引证文献】
中国硕士学位论文全文数据库 前2条
1 沈月华;集群核心企业动态竞争优势影响因素研究[D];杭州电子科技大学;2009年
2 唐昊;组织惯例对企业技术创新的影响研究[D];哈尔滨工程大学;2011年
【参考文献】
中国期刊全文数据库 前4条
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【共引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
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中国重要会议论文全文数据库 前10条
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中国博士学位论文全文数据库 前10条
1 唐旭天;集团公司跨文化管理研究[D];辽宁工程技术大学;2009年
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8 周建华;企业孵化器网络构建与绩效评价研究[D];中南大学;2011年
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中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 王代诚;农信社人力资源管理问题的研究[D];山东农业大学;2010年
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3 刘海侠;K公司营销人员激励案例研究[D];大连理工大学;2010年
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9 陈永华;核心竞争力导向的企业文化建设研究[D];辽宁工程技术大学;2009年
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【同被引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 饶睿;胡河宁;;基于技术创新的组织文化选择[J];安徽师范大学学报(自然科学版);2005年04期
2 何继善,戴卫明;产业集群的生态学模型及生态平衡分析[J];北京师范大学学报(社会科学版);2005年01期
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5 蔡宁;徐梦周;;产业集群网络失灵及其政策启示[J];重庆大学学报(社会科学版);2008年05期
6 李永刚,祝青;浙江小企业群落式发展初探[J];财经论丛(浙江财经学院学报);2000年05期
7 王雷;中国产业集群理论研究评述[J];重庆工商大学学报(社会科学版);2004年02期
8 贾生华;杨菊萍;;产业集群演进中龙头企业的带动作用研究综述[J];产业经济评论;2007年01期
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10 王发明;蔡宁;朱浩义;;集群网络结构和风险研究[J];中国地质大学学报(社会科学版);2006年06期
中国博士学位论文全文数据库 前10条
1 游达明;基于知识的企业动态竞争优势构建理论与方法研究[D];中南大学;2004年
2 马建会;产业集群成长机理研究[D];暨南大学;2004年
3 耿帅;基于共享性资源观的集群企业竞争优势研究[D];浙江大学;2005年
4 王核成;基于动态能力观的企业竞争力及其演化研究[D];浙江大学;2005年
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6 黄洁;集群企业成长中的网络演化[D];浙江大学;2006年
7 霍春辉;动态复杂环境下企业可持续竞争优势研究[D];辽宁大学;2006年
8 吴结兵;基于企业网络结构与动态能力的产业集群竞争优势研究[D];浙江大学;2006年
9 张危宁;高技术产业集群创新机理研究[D];吉林大学;2007年
10 徐震;基于三维模型的集群企业动态能力与竞争优势提升实证研究[D];复旦大学;2007年
中国硕士学位论文全文数据库 前9条
1 赵向飞;基于产业集群的龙头企业培养研究[D];西安电子科技大学;2005年
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3 雷晓莉;软件企业动态竞争优势形成及其测评研究[D];重庆大学;2005年
4 张喜凯;高技术企业动态竞争优势的形成研究[D];天津财经大学;2006年
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7 周群;我国高新技术企业技术创新影响因素研究[D];西南大学;2009年
8 李泽庆;企业动态竞争优势研究[D];山西财经大学;2006年
9 宋冰;珠三角地区中小型制造企业可持续发展能力研究[D];北京交通大学;2009年
【二级引证文献】
中国硕士学位论文全文数据库 前2条
1 刘源;论动态能力与中国纺织出口企业的持续竞争优势[D];中国青年政治学院;2011年
2 杨逸青;生物进化视角下知识密集型企业技术创新演化动力研究[D];哈尔滨工程大学;2012年
【二级参考文献】
中国期刊全文数据库 前1条
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【相似文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 李春;;四川长虹企业核心竞争力的打造和提升[J];经营管理者;2010年16期
2 张孝文;陈亚春;;企业文化创新对提高企业竞争力的作用[J];黑龙江科技信息;2010年25期
3 戚波;;试论企业核心竞争力的培养[J];中国新技术新产品;2009年06期
4 冷卫平;;论思想政治工作与企业文化的融合创新[J];湘潮(下半月);2010年05期
5 翁朝煌;;浅谈企业文化的创新[J];商业文化(学术版);2010年11期
6 秦胜利;对企业文化作用的再认识与企业文化创新[J];广东轻工职业技术学院学报;2003年02期
7 王振宇;宁新美;;谈知识经济时代企业文化的创新[J];黑龙江科技信息;2003年10期
8 吕玉辉;;浅谈企业创新文化的构建[J];商场现代化;2006年08期
9 方玉华;;浅论企业文化的创新[J];现代企业教育;2009年06期
10 吐尔逊江·赛迪拉;李咏梅;沙尔旦尔·帕尔哈提;;我国民族地区企业文化创新路径探讨——以新疆为例[J];现代商贸工业;2011年01期
中国重要会议论文全文数据库 前10条
1 孙咏琴;;论创建企业文化竞争优势[A];全国中外近现代文化学术研讨会论文集[C];2004年
2 齐捧虎;孙梅艳;;利用核心价值观创造竞争优势——基于中美最受尊敬企业的比较分析[A];第三届(2008)中国管理学年会论文集[C];2008年
3 王一工;李玲花;;企业竞争的筹码:理念和人气[A];用文化提升企业竞争力——陕西省首届企业文化研讨会论文集[C];2004年
4 杨先龙;程业笛;;企业文化是企业活力的源泉[A];2008湖北企业文化高峰论坛论文集[C];2008年
5 王慧勇;;企业文化的“内部市场”问题[A];中国石油石化工程技术和物装手册(第二分册)[C];2003年
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7 王家圣;唐显银;;浅谈民营企业文化建设的重要性[A];第五届中国企业文化百人学术论坛(湖北省)[C];2011年
8 杨兆平;;浅谈如何发挥企业文化的功能[A];湖北省职工思想政治工作优秀科研成果汇编(1999-2000)[C];2001年
9 杨继军;;企业文化中的“人”道[A];2008湖北企业文化高峰论坛论文集[C];2008年
10 周斌泉;;企业文化也是生产力[A];2008湖北企业文化高峰论坛论文集[C];2008年
中国重要报纸全文数据库 前10条
1 全国人大常委会副委员长 中国企业文化促进会名誉会长 程思远;创新是企业文化的灵魂[N];经济日报;2001年
2 全国人大常委会副委员长、中国企业文化促进会名誉会长 程思远;创新是企业文化的灵魂[N];中国乡镇企业报;2002年
3 周鸿业 毛芳亮 葛富升;浅议企业文化与创新的关系[N];中国消费者报;2001年
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7 罗仲伟 中国社科院工业经济研究所;趋同的企业文化[N];中国信息报;2000年
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中国博士学位论文全文数据库 前10条
1 张旭;企业文化对竞争优势的影响机理研究[D];大连理工大学;2007年
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6 陈静;企业文化提升企业核心竞争力的机制与路径研究[D];武汉理工大学;2007年
7 寇亚明;全球供应链:国际经济合作新格局[D];西南财经大学;2005年
8 熊连庆;我国对外贸易战略与人民币汇率制度研究[D];华中科技大学;2005年
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中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 周强;企业文化与竞争优势的关系[D];对外经济贸易大学;2006年
2 季亚南;关于提升MT公司核心竞争力的研究[D];对外经济贸易大学;2005年
3 杨强;D公司企业文化建设的研究[D];南昌大学;2008年
4 孟远哲;民营企业内部营销与企业文化创新的探讨[D];武汉大学;2005年
5 刘传清;知识经济时代的企业文化建设[D];武汉大学;2005年
6 马建波;青海石油设计院企业文化创新研究[D];西北大学;2005年
7 房旭鹏;论企业文化创新是现代企业发展的推动力[D];吉林大学;2005年
8 裴奇;基于创新的企业动态能力培养研究[D];新疆财经大学;2007年
9 梁小妙;西部地区企业文化建设研究[D];中央民族大学;2006年
10 王寿璋;济南炼油厂企业文化研究[D];山东大学;2006年
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