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《南京理工大学》 2004年
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镇江振兴集团公司薪酬管理研究

吕继文  
【摘要】:本文通过对镇江振兴集团公司薪酬体系现状描述和存在问题的分析,运用现代薪酬理论有针对性地提出了改进该公司薪酬体系的建议。 本文从介绍薪酬理论入手,详细介绍了古典和现代薪酬理论,以及全面薪酬体系的内涵,并说明了现代薪酬理论中激励理论的内容;通过交待了该企业的行业情况和企业发展的特定历史背景,说明了企业现行薪酬体系的情况;结合薪酬理论,深入分析了该企业现行薪酬体系中存在的问题;最后,针对该企业存在问题提出了建立全面薪酬管理体系的建议和具体措施。
【学位授予单位】:南京理工大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2004
【分类号】:F279.26

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【引证文献】
中国硕士学位论文全文数据库 前1条
1 张成;我国房地产上市公司高管薪酬与公司绩效关系的实证研究[D];河北大学;2008年
【参考文献】
中国期刊全文数据库 前5条
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【共引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
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中国重要会议论文全文数据库 前10条
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中国博士学位论文全文数据库 前10条
1 郝文斌;高校教师思想政治工作实证研究[D];哈尔滨师范大学;2010年
2 赵琪;我国国有企业人力资源优化配置研究[D];哈尔滨工程大学;2010年
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5 李琼;经济结构调整与最低工资对就业结构的影响[D];华中科技大学;2011年
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8 张成博;我国银行经营绩效评价与激励约束问题研究[D];财政部财政科学研究所;2011年
9 许丽君;旅行社服务质量评价与集成化发展研究[D];南京航空航天大学;2008年
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中国硕士学位论文全文数据库 前10条
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2 王代诚;农信社人力资源管理问题的研究[D];山东农业大学;2010年
3 夏欣;AB公司薪酬案例[D];哈尔滨工程大学;2010年
4 张春锋;BSC在黑龙江省宣传部门绩效管理中的应用研究[D];哈尔滨工程大学;2010年
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6 卢晓光;大昌合众公司员工薪酬体系设计[D];大连理工大学;2010年
7 赵树国;辽河油田欢喜岭公用事业处绩效考评体系设计[D];大连理工大学;2010年
8 姜涛;锦州石化公司薪酬管理研究[D];大连理工大学;2010年
9 周海莹;OMA公司薪酬体系研究[D];大连理工大学;2010年
10 马睿;我国电力企业高管薪酬影响因素的实证分析[D];长沙理工大学;2010年
【同被引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 邓敏文;罗爽;;CEO薪酬的影响因素实证分析——基于我国信息行业上市公司的研究[J];成都信息工程学院学报;2007年S1期
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4 王海波;韩素萍;杜兰英;;湖北省上市公司高管薪酬与企业绩效实证研究[J];当代经济;2006年06期
5 陈志广;高级管理人员报酬的实证研究[J];当代经济科学;2002年05期
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10 陶金元;魏祥迁;李鹏;;中国上市公司业绩及高管薪酬相关性分析[J];华东经济管理;2007年05期
中国硕士学位论文全文数据库 前9条
1 谢智娟;常州广鹏公司薪酬管理研究[D];南京理工大学;2004年
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4 孟然;沪深两市高新技术企业高层管理人员报酬—业绩关系实证研究[D];河海大学;2006年
5 闫丽荣;上市公司经营者激励问题的理论与实证研究[D];东北财经大学;2005年
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【二级引证文献】
中国硕士学位论文全文数据库 前1条
1 朱磊;我国金融上市公司高管薪酬与公司绩效相关性研究[D];北京化工大学;2011年
【二级参考文献】
中国期刊全文数据库 前7条
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【相似文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 严边霞;从薪酬制度看薪酬策略在企业激励中的作用[J];云南社会科学;2003年S1期
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7 林雅恒;;企业不同发展阶段的管理层薪酬策略[J];商场现代化;2006年20期
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中国重要会议论文全文数据库 前3条
1 谢盛纹;胡苗苗;;企业成长性、高管薪酬与企业价值——以2005-2009年非国有控股上市公司为例[A];中国会计学会财务成本分会2011年年会暨第二十四次理论研讨会论文集[C];2011年
2 段华洽;徐俊峰;;素质薪酬体系设计及其适用范围研究[A];中国人力资源开发研究会第九次会员代表大会暨学术研讨会论文集[C];2006年
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中国重要报纸全文数据库 前10条
1 孟晓蕊;高科技人才环境发生变化 企业薪酬策略须审慎应对[N];中国劳动保障报;2009年
2 周村;该给员工发多少钱?[N];中国房地产报;2010年
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7 刘菲;提升企业薪酬绩效的竞争力[N];珠海特区报;2008年
8 记者 邵丽蓉;房地产企业薪酬 总体增长 区域差距缩小 年终奖悬殊[N];人才市场报;2011年
9 中央党校第30期中青一班一支部第二课题组 课题组成员 秦节荣 李贻煌 李东 张工 执笔人 李贻煌;深化国有企业工资分配制度改革研究[N];学习时报;2011年
10 姚音;两种持股模式 兼顾上下的“组合拳”[N];上海证券报;2007年
中国博士学位论文全文数据库 前5条
1 李希;科技工作者薪酬公平感知影响机制研究[D];天津大学;2010年
2 张丽平;管理者权力、薪酬差距与公司价值[D];石河子大学;2013年
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中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 杨晴;宽带薪酬与等级薪酬相结合的应用研究[D];兰州理工大学;2011年
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3 胡青青;中小高新技术企业实施宽带薪酬的有效性研究[D];天津商业大学;2012年
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5 刘小丽;T国际检验检测公司薪酬体系再设计[D];厦门大学;2014年
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9 陈盘峰;渔阳饭店薪酬问题研究[D];首都经济贸易大学;2013年
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