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《山东大学》 2015年
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巴州人社局劳动仲裁办案系统的设计与实现

杨荣魁  
【摘要】:为了解决巴州人社局由于现有劳动仲裁办案系统在实现信息化管理方面的落后导致案件积压严重等问题,在结合国内实际情况的前提下,借鉴国外先进的办案系统的技术和理念,对劳动仲裁办案系统进行有效的设计整理。巴州人社局劳动仲裁办案系统能更好的对劳动仲裁案件进行有效的信息化管理,更加及时迅速的对申请者的劳动仲裁诉求提出解决方案,同时也能对巴州人社局工作人员处理案件的效率进行及时监督监控。在对巴州人社局劳动仲裁办案系统进行设计与实现的过程中,采用B/S的设计结构对系统进行设计,其中将系统的核心功能都集中在服务器端,客户端的用户通过发送请求,获取功能操作。在对系统代码进行设计时,采用安全性较高的Java语言,并选用J2EE平台中的框架对系统架构进行设计。在对系统层次架构进行设计时,将采用Hibernate框架、Spring框架等技术对系统架构进行设计。另外,选用Oracle 11g数据库对系统的数据结构进行设计。巴州人社局劳动仲裁办案系统实现的功能模块有案前接待调解、立案审理、仲裁信息管理、业务查询统计和系统管理五个方面。其中案前接待调解包含接待登记、案件不予受理和调解建议三个业务模块。立案审理包含立案登记、立案审批、组庭管理、案件综合处理、裁决处理和生成裁决书六个方面。仲裁信息管理包括基础信息管理、监督监控管理和调解组织管理三个方面。业务查询统计分析主要包含综合查询和统计分析两个业务模块。系统管理主要包含政策法规维护、档案管理和系统设置三个功能模块。巴州人社局劳动仲裁办案系统的完成,能够实现对巴州人社局所有的劳动仲裁案件进行动态的信息化管理与控制,同时,也在很大程度上提高了巴州人社局办案人员的工作效率,为我国的劳动仲裁办案事业做出更大的贡献。
【学位授予单位】:山东大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2015
【分类号】:TP311.52

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