收藏本站
《郑州大学》 2007年
收藏 | 手机打开
二维码
手机客户端打开本文

我国家族企业治理机制分析

鲁强  
【摘要】: 众多家族企业开始创建和成长,公司内在的各种制度成为了企业运行和发展的重要基础。家族企业由于家族(庭)在企业中的重要地位,所以,家族(庭)这个因素在公司治理机制中成为首要分析的对象。家族人员的血缘、亲缘和姻缘关系,人员在家族中地位的稳定性,家长在家族中的地位和影响等,这些因素使家族企业治理机制具有一些特点,例如,在家族企业的决策机制中,决策具有接受性强,执行迅速,但也可能产生巨大的决策风险等。本论文以我国20世纪70年代末80年代初以来兴起的家族企业为研究对象。 本论文从公司治理机制方面研究了家族企业内部的决策机制、激励机制和约束机制的特点和问题。在对家族企业治理机制分析的过程中,我们认为产生公司治理的来源有两个:经营权与所有权的分离是一个;专业分工是另一个。由于以上因素的存在,产生了委托代理关系,并且由于信息不对称的存在,需要进行公司治理。我们认为公司治理的对象至少包括两个层次的人员:经理层和各专业岗位人员。公司通过设立组织机构和人员岗位职责进行决策权的分解下放和权力制约;通过设计和实施人员薪酬福利待遇等来对人员进行激励;通过人员绩效考核以及建立预决算制度、财务审批制度等来约束人们的行为。总之,公司内部治理是公司内部的决策机制、激励机制和约束机制等一系列的制度建设。 本论文从选题背景和意义开始,然后是公司治理的相关理论综述和决策机制分析、激励机制分析和约束机制分析,最后是一个家族企业案例作为全文的总结。全文既有理论方面的分析又有一些案例做支撑。本文主要采用了比较分析法和案例分析法。本论文通过对家族企业治理机制分析,及一系列制度建设,从而使企业达到了决策科学、内在动力、有效约束的状态。
【学位授予单位】:郑州大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2007
【分类号】:F276.5

【引证文献】
中国硕士学位论文全文数据库 前1条
1 王子凤;我国家族企业人力资本激励机制研究[D];东北财经大学;2010年
【参考文献】
中国期刊全文数据库 前5条
1 储小平,李怀祖;信任与家族企业的成长[J];管理世界;2003年06期
2 王连娟;家族企业制度变迁亟待国家有所作为——由“黄河事件”引发的思考[J];管理现代化;2001年01期
3 范映春,范炜;试论家族治理企业内部控制[J];商业经济;2005年01期
4 戴园晨,吴诗芬;民营企业发展中的家族制问题[J];南方经济;2001年11期
5 潘必胜;乡镇企业中的家族经营问题——兼论家族企业在中国的历史命运[J];中国农村观察;1998年01期
中国博士学位论文全文数据库 前2条
1 余立智;家族企业的成长机理与变迁路径[D];浙江大学;2004年
2 庞华;论我国家族企业的内部治理[D];西南财经大学;2005年
【共引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 王玉峰;WTO浪潮下民营企业中层管理的困境与对策[J];安徽商贸职业技术学院学报;2002年02期
2 刘向荣;;当代中国家族企业可持续发展的问题研究[J];安阳工学院学报;2011年03期
3 马丽娜;中国家族制私有资本制度创新的思考[J];北京工商大学学报(社会科学版);2004年04期
4 李前兵;;家族企业内涵的比较研究[J];商业研究;2006年03期
5 蔡庆悦;;家族企业转型的制度供给分析[J];商业研究;2006年22期
6 王春秀;;家族企业控制权安排的隐性激励及效率改进[J];商业研究;2011年03期
7 潘军旭;吴炯;;家族网络中的家族企业研究[J];商业研究;2011年11期
8 王鸽霏,曹兴;我国家族企业转化期发展对策研究[J];重庆大学学报(社会科学版);2003年05期
9 吴道友;刘燕;;家族企业CEO继任模式及其演化路径分析——以浙江民营企业为例[J];重庆大学学报(社会科学版);2006年03期
10 丁建军;陈赤平;;信任、专业化分工与家族企业治理机制选择[J];财经科学;2007年12期
中国重要会议论文全文数据库 前10条
1 王春秀;;家族企业控制权安排对职业经理人行为及经营绩效影响的实证研究[A];第十三届中国管理科学学术年会论文集[C];2011年
2 孟艳丽;李建德;;家族企业定义探析[A];中国制度经济学年会论文集[C];2006年
3 文必正;;中国特色产业集群关系营销的理论探索[A];中国市场营销创新与发展学术研讨会论文集[C];2009年
4 贺小刚;连燕玲;;家族权威与私营企业的经营效率[A];2008年度上海市社会科学界第六届学术年会文集(年度主题卷)[C];2008年
5 章凯;刘永虹;熊军;;家族企业可持续成长的内部传承模式[A];第三届(2008)中国管理学年会论文集[C];2008年
6 王宣喻;曹佳斌;;合约不完备性、合约形式与家族式治理[A];第五届(2010)中国管理学年会——公司治理分会场论文集[C];2010年
7 吴高庆;;家族企业承继法律问题研究[A];浙商崛起与危机应对[C];2010年
8 朱沆;黄婷;韩晓燕;;家族涉入管理存在外部性吗?关系比较与职业经理的心理所有权[A];第八届(2013)中国管理学年会论文集(选编)[C];2013年
9 王晓芳;王军锋;;家族企业研究及其对欠发达地区民营经济发展的启示[A];西部发展评论(2005年第2期 总第16期)[C];2005年
10 朱沆;黄婷;韩晓燕;;家族涉入管理存在外部性吗?关系比较与职业经理的心理所有权[A];第八届(2013)中国管理学年会——创业与中小企业管理分会场论文集[C];2013年
中国博士学位论文全文数据库 前10条
1 徐萌娜;股权分置改革对民营上市公司大股东控制权的影响研究[D];浙江大学;2011年
2 陈淑娟;东方管理视角下中国家族企业接班传承研究[D];复旦大学;2011年
3 耿成轩;家族企业融资行为研究[D];南京航空航天大学;2009年
4 杨缨;信任视角下社会资本的界定、测度与验证[D];浙江大学;2011年
5 张治军;基于社会资本视角的家族企业成长研究[D];山东大学;2011年
6 王河森;华人家族企业集团双重治理研究[D];浙江大学;2012年
7 张强;中国家族企业的用人模式[D];西南财经大学;2002年
8 张华志;第二家庭—家族企业的人类学研究[D];中央民族大学;2003年
9 符戈;中国民营企业融资问题研究[D];福建师范大学;2003年
10 于东智;转轨经济中的上市公司治理——一个理论框架及其对中国证券市场的实证考察[D];东北财经大学;2002年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 方索琴;家族企业金字塔式持股结构与资本结构的选择[D];大连理工大学;2010年
2 姜洋;家族企业可持续发展研究[D];辽宁工程技术大学;2010年
3 徐伟红;我国家族企业内部信任机制的构建研究[D];湘潭大学;2010年
4 郑敏;我国家族企业代际传承之子承父业模式研究[D];湘潭大学;2010年
5 李华金;我国上市家族企业控股股东代理问题研究[D];湘潭大学;2010年
6 余小波;基于企业生命周期的中国家族企业治理模式研究[D];湘潭大学;2010年
7 张倩;我国家族上市公司治理结构与其绩效的相关性研究[D];南京财经大学;2010年
8 王海晴;我国家族企业可持续发展研究[D];天津理工大学;2010年
9 何洲;家族企业治理优化研究[D];南昌大学;2010年
10 蒋薇;A公司的外资并购案例研究[D];华东理工大学;2011年
【同被引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 孙雪;;论管理型人力资本的激励[J];安徽电气工程职业技术学院学报;2009年02期
2 李跃宇;;交易费用决定家族企业的传承方式[J];商业研究;2009年01期
3 刘贵生,余传贵;现代财务经济学中一个重大的理论与现实课题——关于按人力资本分配问题的探讨[J];财经理论与实践;2001年06期
4 刘佑军;经理人的道德风险:家族企业如何规避[J];福建师大福清分校学报;2003年04期
5 张宗益,张宁;人力资本多层次激励机制探析[J];经济经纬;2004年02期
6 郑海航,曾少军;对家族企业发展趋势的研究[J];经济理论与经济管理;2003年09期
7 周其仁;市场里的企业:一个人力资本与非人力资本的特别合约[J];经济研究;1996年06期
8 许建安,孟梅;论激励问题与激励机制的设计[J];科技·人才·市场;2001年01期
9 张兵,徐金发,章清;家族企业——一个亟待深入研究的领域[J];科研管理;2004年04期
10 张宁;人力资本多层次激励机制探析[J];西南农业大学学报(社会科学版);2004年03期
中国博士学位论文全文数据库 前3条
1 刘苹;人力资本权变激励策略研究[D];四川大学;2004年
2 孔宪香;技术创新体系建设中的人力资本激励制度研究[D];山东大学;2008年
3 祝建军;企业经营者人力资本定价与激励机制研究[D];华中科技大学;2007年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 黄玉春;人力资本定价及激励[D];西北大学;2002年
2 符文斌;建立健全我国企业家的激励、约束和监督机制研究[D];武汉科技大学;2002年
3 曾斌荣;私营企业员工激励方法研究[D];华中师范大学;2005年
4 张宁;经营者人力资本与激励机制研究[D];辽宁工程技术大学;2005年
5 彭应英;企业家人力资本价值及相关激励机制研究[D];成都理工大学;2006年
6 吴维辉;中国家族企业与职业经理人的信任研究[D];湘潭大学;2006年
7 黄永哲;我国家族企业人力资源激励机制的研究[D];西南交通大学;2007年
8 刘晓蕾;民营企业人力资本与激励机制研究[D];扬州大学;2007年
9 杨静;面向知识型企业员工的“激励树”型激励理论体系研究[D];江西理工大学;2007年
10 李丹丽;我国中小企业人力资源激励机制研究[D];吉林大学;2008年
【二级参考文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 余立智;我国民营经济发展中的家族治理问题研究[J];商业研究;2003年02期
2 曹德骏;家族企业研究的几个理论问题[J];财经科学;2002年06期
3 余立智;关于民营企业“家族制锁定”现象的经济学解释[J];财经论丛(浙江财经学院学报);2002年01期
4 余立智;剩余权、账外资产与中国民营企业的家族化[J];财经论丛(浙江财经学院学报);2003年06期
5 刘异伟,张铁;公司治理结构的演进逻辑[J];财经问题研究;2002年11期
6 王询;欧洲前现代化时期的家庭与工厂制度的形成[J];财经问题研究;2003年11期
7 姚树荣;论企业制度的演化逻辑[J];财经研究;2002年09期
8 易宪容;家族上市公司的制度分析[J];财贸经济;2002年03期
9 于立,钱勇,于左;企业家与职业经理人[J];东北财经大学学报;2001年03期
10 吴家骏;公司治理结构研究中三种值得注意的倾向[J];当代财经;2003年01期
【相似文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 聂正安;;家族企业治理结构研究动态[J];经济学动态;2004年12期
2 刘立欣,卢苓霞;浅析家族企业治理结构的转换[J];经济论坛;2004年08期
3 殷桂春,沈进;信任与家族企业治理[J];商业经济;2004年05期
4 给古勒其;家族企业治理结构适应性分析[J];理论研究;2005年03期
5 衣长军;我国民营家族企业治理结构改进[J];佛山科学技术学院学报(社会科学版);2005年04期
6 朱正浩;我国家族企业治理结构的缺陷与对策[J];经济师;2005年02期
7 李红;叶树浔;;传统家族企业治理存在的问题及对策[J];现代企业;2006年05期
8 吴成月;;家族企业治理的发展趋势[J];现代商业;2008年05期
9 麻朝晖;项国鹏;;国外家族企业治理结构研究述评[J];经济理论与经济管理;2008年03期
10 张云鹏;王乃静;;国外家族企业治理研究动态[J];山东社会科学;2008年04期
中国重要会议论文全文数据库 前1条
1 马丽波;;美国家族企业治理结构的演变及借鉴[A];“美国经济中长期趋势及其对中美经贸关系的影响”研讨会论文集[C];2006年
中国重要报纸全文数据库 前2条
1 汉哲管理咨询集团咨询顾问 徐耀;“百年老店”能否实现[N];中国劳动保障报;2010年
2 姜晨 留美学者;汲取家族企业治理失败的教训[N];东莞日报;2014年
中国博士学位论文全文数据库 前4条
1 吕占峰;我国家族企业治理结构研究[D];武汉理工大学;2009年
2 鲁莉劼;中国家族企业治理结构:基于静态和动态的分析视角[D];浙江大学;2010年
3 胡石其;中国家族企业治理模式研究[D];湘潭大学;2012年
4 范烨;基于社会资本理论视角的家族企业治理研究[D];浙江大学;2009年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 庄砚;关于完善我国家族企业治理结构的思考[D];四川师范大学;2008年
2 曾施为;经济全球化下我国家族企业治理模式研究[D];湖南科技大学;2010年
3 刘鼎;基于社会资本的家族企业治理问题研究[D];湘潭大学;2007年
4 何洲;家族企业治理优化研究[D];南昌大学;2010年
5 吴直长;我国家族企业治理模式转型研究[D];华侨大学;2011年
6 杨正炉;福建家族企业治理结构转变研究[D];集美大学;2012年
7 项东;我国家族企业治理问题探讨[D];江西财经大学;2013年
8 胡小刚;家族企业治理模式影响因素的实证研究[D];浙江工商大学;2008年
9 李莉;生命周期视角的中国家族企业治理结构研究[D];湘潭大学;2008年
10 刘振刚;中国家族企业治理模式研究[D];首都经济贸易大学;2007年
 快捷付款方式  订购知网充值卡  订购热线  帮助中心
  • 400-819-9993
  • 010-62791813
  • 010-62985026