企业安全文化的科学建构

【摘要】： 安全文化是人类在社会发展过程中为维护安全而创造的各种产品以及形成的观念的总和。企业在发展过程中，除了需要保证安全生产以外，还得保证自身在激烈的竞争中处于不败之地，同时还要与自然和谐相处，这三者的统一便构成了企业安全文化的重要内容。本文认为企业安全文化是人文文化、科技文化、生态文化三位一体的系统。目前我国许多企业的安全文化建设尚处于初级阶段，甚至有的企业还根本没有考虑安全文化，总体来说，还没有系统的安全文化理论体系。本文在分析和整理当前研究成果的基础上，打破了传统的企业安全文化评价体系，不局限于单视角的审视，而是将企业置于社会系统之中，以企业的生存为基点，往前需要良好的环境，往后是企业内部防灾减灾方面的内容。由此，本文以系统的观点更加丰富了企业安全文化的内涵。 本文主要分为5个部分：第一部分介绍了与安全文化相关的几个概念——文化、企业文化、人文文化、科技文化和生态文化，并在目前研究状况的基础上指出本文的研究意义。第二部分分析了企业安全文化的结构层次和核心内涵，纵向来说，有器物文化、制度文化、精神文化之分，横向而言，有人文文化、科技文化、生态文化之别。第三步部分论述了企业为什么要进行安全文化建设，主要从企业社会责任、企业安全文化的功能以及其对安全生产的重要作用等方面进行论述。第四部分则分析了影响企业安全文化的若干因素，主要从科技技术的异化和人的不安全行为等方面进行探讨。第五部分，作为全文的核心部分，重点探讨了企业安全文化的建设措施，分别从人文文化、科技文化和生态文化的视角提出了若干途径，最终构建了企业安全文化系统。最后在结束语中指出本文的创新点和不足之处。总之，从人文、科技、生态三个视角进行企业安全文化建设基本上符合企业在社会系统中的发展规律，由此形成的企业安全文化能够真正地保障企业健康发展。