收藏本站
《华南理工大学》 2013年
收藏 | 手机打开
二维码
手机客户端打开本文

个人—组织契合与反生产行为的关系研究

刘祯  
【摘要】:本文关注的是绩效问题。反生产行为是一种员工绩效,其普遍存在组织中并对组织带来很大危害。如何减少反生产行为颇具理论和现实意义。为了探索有效答案,研究了个人-组织契合与反生产行为的关系。 基于基础理论、管理实践及文献研究,构建了理论模型,包括三种效应和六项假设。主效应包含的假设有:个人-组织契合对员工敬业度存在正向影响;个人-组织契合对反生产行为存在负向影响;员工敬业度对反生产行为存在负向影响。中介效应包含:个人-组织契合与员工敬业度之间的关系部分会被情感承诺所中介;个人-组织契合与反生产行为之间的关系部分会被员工敬业度所中介。调节效应的假设为:心理控制源会调节个人-组织契合与员工敬业度之间的关系。 为避免同源误差,采取了配对样本设计。来自一家大型企业14个分支的1152对样本数据对模型进行了实证检验,除员工敬业度为完全而非部分中介外,假设均得到支持。员工敬业度作为完全中介是一项有趣的发现,这表明,要有效影响负向行为,必须经过正向因素的中介,在个人-组织契合与反生产行为的关系中,员工敬业度正是必不可少的正向因素。在此基础上,获得三点结论。第一,反生产行为能够通过个人-组织契合解决。第二,员工敬业度是个人-组织契合与反生产行为的完全中介变量,情感承诺是个人-组织契合与员工敬业度的部分中介变量。第三,心理控制源是个人-组织契合与员工敬业度的调节变量。 研究基于前人进行,又有所创新。第一,个人-组织契合与反生产行为都有过分别研究,但二者关系尚未被研究,本文对此进行系统研究,发展了二者关系的理论研究。第二,通常认为个人-组织契合可以直接作用于员工绩效,本研究的新发现是,对于负向绩效而言,必须要有正向因素做中介。第三,通常认为个人-组织契合越高绩效越好,本研究的新发现是,的确契合越高绩效越好,但不必要要求所有人的契合都很高,针对外控者,契合程度必须很高,针对内控者,契合程度可以适当放低。本文可以带来四点管理启示。第一,反生产行为虽然是反生产力的,但个人-组织契合却可以改善这一问题。第二,价值观并非难以复制的竞争力,真正难以复制的是让所有员工都具备组织价值观,即个人-组织契合。第三,启示给管理者如何做到个人-组织契合。第四,根据心理控制源的差异进行权变管理。
【学位授予单位】:华南理工大学
【学位级别】:博士
【学位授予年份】:2013
【分类号】:F272.9

【相似文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 ;标准规范生产行为 良种提高渔业效益[J];农业装备技术;2008年03期
2 卢宪英;崔卫杰;;农户玉米生产行为及其供需缓解的路径选择[J];改革;2009年01期
3 李建雄;陈啸;;论个体工商户无生产许可证生产行为的法律适用[J];监督与选择;2007年Z1期
4 陈勇;;解读“消费”——从马克思《政治经济学批判·导言》说起[J];中共成都市委党校学报;2007年05期
5 李建雄;陈啸;;论个体工商户无生产许可证生产行为的法律适用[J];监督与选择;2007年12期
6 李先叶;抓住两个关键处理此案[J];中国质量技术监督;2005年06期
7 张玫,霍增辉,丁士军;干旱风险:南方农户生产行为、消费行为分析[J];农村经济;2005年07期
8 卢宪英;崔卫杰;;影响农户玉米种植规模的因素分析[J];生产力研究;2009年06期
9 吕峰;;反生产行为的管理对策[J];人力资源;2011年07期
10 韩耀;中国农户生产行为研究[J];经济纵横;1995年05期
中国重要会议论文全文数据库 前10条
1 张玫;霍增辉;陈风波;丁士军;;干旱风险:南方农户生产行为、消费行为分析[A];湖北省人民政府第三届湖北科技论坛“三农问题与农业综合生产能力提高”分论坛论文集[C];2005年
2 杨国;王提银;;员工角色外行为分析及其评价模型[A];中国企业运筹学[C];2009年
3 石晓华;胡瑞法;;利用参与式农村评估方法研究农户的玉米生产行为差异[A];科技、工程与经济社会协调发展——中国科协第五届青年学术年会论文集[C];2004年
4 王建新;张国平;李民;;蚕桑生产峰谷时期的桑园管理与病虫害控制[A];中国蚕学会桑树病虫害防治学术研讨会论文集[C];2008年
5 黄少安;赵建;;转轨失衡与经济的短期和长期增长:一个寻租模型——对转轨失衡情况下经济增长现象的微观解释[A];“市场化三十年”论坛论文汇编(第一辑)[C];2008年
6 赖庆玲;;推进新的农业科技革命[A];面向21世纪的科技进步与社会经济发展(上册)[C];1999年
7 赵中奇;潘德惠;;动态均衡理论微分动力系统的表述与证明(Ⅰ)[A];2001中国控制与决策学术年会论文集[C];2001年
8 马如凤;;社会主义市场经济条件下的商和商业[A];全国市场经济与商业发展理论研讨会论文集[C];1993年
9 王昭洪;;盐酸小檗胺糖衣片裂片原因分析及对策[A];中医药中青年科技创新与成果展示论坛论文集[C];2009年
10 柳富荣;;浅议水产品质量安全体系建设[A];2008(舟山)中国现代渔业发展暨渔业改革开放三十年论坛论文集[C];2008年
中国重要报纸全文数据库 前10条
1 高本虎;喷灌和微灌设备生产行为规则[N];中国水利报;2003年
2 记者 洪诗桂;我市将严打非法违法生产行为[N];石狮日报;2010年
3 邓小国本报记者 傅江平;四战四捷[N];中国质量报;2008年
4 记者 贾超时;“严打”违法生产行为[N];大庆日报;2010年
5 记者 曹飞;公安部门开展“云剑”行动[N];大同日报;2007年
6 沈谦;我省规范饲料企业生产行为[N];陕西日报;2007年
7 北京市药品监管局朝阳分局 赵志强;将用于注册的样机销售定性为生产行为还是经营行为[N];中国医药报;2011年
8 韩晓龙;严把产能复核关 规范煤矿生产行为[N];中国煤炭报;2006年
9 ;上海抓住两条主线规范养殖生产行为[N];中国渔业报;2006年
10 省政府办公厅;关于加强金属非金属矿山安全生产工作的若干规定[N];山西日报;2010年
中国博士学位论文全文数据库 前10条
1 刘祯;个人—组织契合与反生产行为的关系研究[D];华南理工大学;2013年
2 张永军;绩效考核公平感对反生产行为的影响机制研究[D];华中科技大学;2012年
3 周峰;基于食品安全的政府规制与农户生产行为研究[D];南京农业大学;2008年
4 杨天和;基于农户生产行为的农产品质量安全问题的实证研究[D];南京农业大学;2006年
5 戴化勇;产业链管理对蔬菜质量安全的影响研究[D];南京农业大学;2007年
6 苏日娜;中国燕麦产业发展研究[D];内蒙古农业大学;2013年
7 刘梅;农户可持续农业生产行为理论与实证研究[D];江南大学;2011年
8 刘清娟;黑龙江省种粮农户生产行为研究[D];东北农业大学;2012年
9 付茂林;煤矿安全监察进化博弈分析[D];西南交通大学;2008年
10 员巧云;组织支持与管理控制对组织学习影响的实证研究[D];南京航空航天大学;2009年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 刘晖;情绪劳动能否引发反生产行为?[D];陕西师范大学;2012年
2 郭辉辉;反生产行为与组织不公正:归因风格的调节作用[D];河南大学;2011年
3 黄磊;不当督导和反生产行为:互动公平的中介作用[D];河南大学;2012年
4 俞海香;企业员工反生产行为的结构维度与影响因素研究[D];南京理工大学;2013年
5 刘凯;企业员工儒家价值观、工作满意度、反生产行为关系研究[D];江西财经大学;2013年
6 刘婷;职场排斥对员工反生产行为的影响研究[D];华中科技大学;2011年
7 唐城;基于质量安全的柑桔种植户生产行为研究[D];四川农业大学;2010年
8 李朝阳;服务型领导与下属反生产行为关系的实证研究[D];中南大学;2010年
9 牛凯云;基于心理资本视角的员工反生产行为研究[D];华东理工大学;2012年
10 汪其超;薪酬满意度与反生产行为:组织支持感的中介作用[D];南京大学;2011年
 快捷付款方式  订购知网充值卡  订购热线  帮助中心
  • 400-819-9993
  • 010-62791813
  • 010-62985026