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《兰州大学》 2010年
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大学生就业过程中思想问题及对策研究

朱杰  
【摘要】: 大学生就业过程中的思想问题是一个值得社会研究关注的课题。近年来,就业形势日趋严峻,大学生在就业过程中所出现的一些思想问题也日渐显现。思想政治教育在大学生就业过程中不能缺位,加强大学生就业过程中的思想政治教育,对于大学生树立正确的价值观念、形成良好的道德品质以及形成良好的就业心理具有十分重要的意义。 对于大学生就业过程中所产生的思想问题,应该立足于实证调查的基础。以兰州大学作为考察范例,经过抽样调查表明大学生就业过程中出现的思想问题集中在心理素质、价值取向、自主意识、道德水平、就业观念、维权意识这几个方面。这些问题在全国的大学生就业现状中具有普遍性,分析这些问题产生原因及其解决对策有着普遍意义。 从思想政治教育的角度,在就业过程中所出现的上述问题的原因可以从以下几个方面来考虑,包括就业竞争激烈,就业期望过高,形势政策不清,就业准备不足,道德教育,责任意识不够等几个方面。思想政治教育必须充分发挥在解决大学生就业过程中思想问题的作用,加强思想教育以提升大学生认识水平,完善就业指导以增强大学生就业能力,解决实际问题以优化大学生成长环境,积极营造氛围以鼓励大学生灵活创业,推进社会实践以提高大学生素质视野,树立就业典型以激励大学生努力奋进。
【学位授予单位】:兰州大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2010
【分类号】:G647.38

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