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大庆精神的形成与发展研究

杨家玲  
【摘要】:大庆精神作为石油企业文化的核心价值观,不仅是石油企业独特的精神体现,也是我国国家精神的一种体现。大庆精神的发展与创新不仅是石油企业文化的发展与创新,更是石油企业文化的活力源。本文从20世纪50年代大庆精神形成与创立出发,叙述大庆精神拥有的辉煌历史和优良的传统,在正确认识大庆精神的石油企业文化内涵的基础上,对大庆精神作为石油企业文化的个性特点进行分析和定位,对积淀形成的具有鲜明特色的大庆精神的石油企业文化理论内涵进行论述,对以大庆精神为主的石油企业文化的继承弘扬、创新和发展进行了理论系统分析和探讨,对大庆精神在中石油、中石化、中海油的发展现状分析论述,结合国际国内石油企业文化发展现状,分析了大庆精神作为我国石油企业文化的典型代表特征,在论述大庆精神与企业文化以及石油企业文化的关系的基础上,结合大庆精神现阶段发展的影响因素分析,在面对目前经济全球化和国内外复杂激烈的竞争形势下,在建设具有国际竞争力的跨国石油企业文化已成为当前石油企业文化的迫切需要的背景下,就大庆精神的发展创新方向与石油企业文化的发展创新方向提出了自己的研究见解或思考。 对大庆精神的形成和发展的途径以及影响因素和对策进行了深入的历史和时代的经济、政治、科技、文化背景的分析、探索和研究。对大庆精神如何面对经济全球化,生态文明、低碳经济背景下的生态石油企业文化和低碳石油企业文化建设的发展、分析和探索,提出大庆精神发展创新的影响因素和对策思考,以及未来发展以大庆精神为主的石油企业文化的设想。 本文共分四个部分: 第一部分从大庆精神产生和形成的历史背景出发,分析和探讨大庆精神作为石油企业文化的形成和产生渊源,论述发展大庆精神对推动我国石油企业文化的持续发展将具有非常重大的意义,石油企业文化国内外研究现状,以及本论文研究内容,拟解决的主要问题和主要创新之处。 第二部分论述了大庆精神产生初期、形成时期、发展时期、持续发展时期,分析了以大庆精神为主的石油企业文化的艰苦创业阶段、发展阶段、创新阶段,以及大庆精神为主的石油企业文化建设的必要性,以大庆精神促进和深化石油企业文化的创新和发展。论述了大庆精神的传统企业文化内涵,将大庆精神的石油企业文化的个性特点进行分析和定位,论述了大庆精神的哲学理论内涵及其现实意义,分别从大庆精神的马克思主义唯物辩证的思想和大庆精神中唯物主义的求实态度,总结了大庆精神对石油企业文化建设的现实意义,论述了大庆精神的企业凝聚力量,企业形象力量,企业竞争力和企业文化延续力。 第三部分分析了大庆精神与企业文化以及石油企业文化的关系,分别从文化和企业文化的内涵入手,论述了企业文化的构成、特征以及地位和效能,分析了大庆精神为主的石油传统企业文化的特征,以大庆精神为主的艰苦创业石油企业文化,不屈不挠的创新精神的石油企业文化,敢为人先的开拓精神的石油企业文化,与时俱进的石油企业文化。针对大庆精神在中石油、中石化、中海油的发展现状进行分析论述,论述了大庆精神在新经济时代所具备的特点,论述了当今社会、经济、文化相比以往已经发生了前所未有的变化,在当今时代背景下,石油企业作为中国社会发展的基本细胞,其生存模式、管理方法也在发生相应的根本性变革,在生态文明发展,低碳经济时代,迫切需要石油企业生态文明建设,低碳企业文化建设的转型。大庆精神作为石油企业文化建设的典型也应相应的发生新时代低碳石油企业文化建设的转型。 第四部分对发展大庆精神的影响因素及对策思考,分别论述了发展大庆精神是促进石油企业文化发展的需要,发展大庆精神是生态企业文化发展的需要,发展大庆精神是低碳经济发展的需要,发展大庆精神是我国能源安全危机的需要,分别从国际因素,经济因素,科技因素,文化因素,对发展大庆精神的影响因素进行分析,指出大庆精神作为石油企业文化的重要组成部分,在不断面临新经济文化背景变化的构建过程中,使大庆精神在新时代背景下更具影响力和发展力,立足时代发展方向、立足大庆精神的核心价值观、立足石油企业发展方向、立足大庆精神的开放性、立足大庆精神的实战性、立足大庆精神的以人为本性、立足大庆精神的品牌性、立足大庆精神创新性使大庆精神不仅能适应新经济时代发展,更符合中国国情,更具有新时代特色和应用价值,不断赋予大庆精神新的时代意义,使大庆精神引导我国石油企业不断进取,再创辉煌。


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